El Ayuntamiento de Pedro Abad ha aprobado de forma definitiva su Presupuesto General para el ejercicio 2026, que asciende a un total de 4.238.528,49 euros, tanto en el apartado de ingresos como de gastos, tras no haberse presentado alegaciones durante el periodo de exposición pública.
El documento económico fue aprobado inicialmente por el Pleno el pasado 19 de marzo de 2026 y publicado posteriormente en el Boletín Oficial de la Provincia el 25 de marzo. Una vez superado el plazo legal sin reclamaciones, el acuerdo ha quedado definitivamente validado conforme a la normativa vigente.
En el capítulo de gastos, las operaciones corrientes concentran la mayor parte del presupuesto, con 3.920.481,05 euros. Dentro de este apartado, destacan los gastos de bienes corrientes y servicios, que alcanzan los 2.164.355,69 euros, seguidos de los gastos de personal, cifrados en 1.649.425,36 euros. Los gastos financieros se sitúan en 800 euros y las transferencias corrientes en 105.900 euros.
Por su parte, las operaciones de capital suman 318.047,44 euros, de los que 316.046,44 euros corresponden a inversiones reales y 2.000 euros a transferencias de capital.
En cuanto a los ingresos, las operaciones corrientes alcanzan los 4.006.799,28 euros. La principal fuente de financiación son las transferencias corrientes, con 2.779.099,28 euros, seguidas de los impuestos directos, que aportan 862.500 euros. Los ingresos por tasas y otros conceptos ascienden a 273.350 euros, mientras que los impuestos indirectos suponen 79.850 euros y los ingresos patrimoniales 12.000 euros.
Las operaciones de capital suman 231.729,21 euros, procedentes en su mayoría de transferencias de capital (231.727,21 euros), mientras que la enajenación de inversiones reales se cifra en 2 euros.
El presupuesto se completa con la plantilla municipal, que contempla un total de 41 plazas, de las cuales 17 se encuentran vacantes. De ellas, 15 corresponden a personal funcionario —con 8 vacantes— y 21 a personal laboral —con 6 vacantes—, además de 5 plazas de personal laboral discontinuo vinculadas principalmente a la piscina municipal, con 3 vacantes.
Asimismo, está prevista la incorporación de dos nuevos agentes de la Policía Local que actualmente se encuentran en periodo de formación o prácticas.