El Ayuntamiento de Pedro Abad ha aprobado oficialmente su Oferta de Empleo Público (OEP) correspondiente al año 2026, según recoge el Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba.
La resolución, firmada por el alcalde-presidente, Juan Antonio Reyes Cuadrado, contempla la creación de dos plazas destinadas a reforzar los servicios municipales, una de funcionario de carrera y otra de personal laboral fijo.
En concreto, la oferta incluye una plaza de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial y grupo C1, cuyo acceso se realizará mediante el sistema de oposición.
Asimismo, se incorpora una plaza de Ayudante Monitor/a Deportivo/a, adscrita a la Administración General y grupo C2, que será cubierta mediante concurso-oposición. Este puesto tendrá carácter de jornada parcial, con una dedicación de cuatro horas diarias, equivalente al 57,14 % de la jornada completa.
La aprobación de esta oferta responde a la tasa de reposición derivada de las bajas producidas durante el ejercicio anterior, conforme a lo establecido en la Ley de Presupuestos Generales del Estado prorrogada para 2026.
El Consistorio ha informado además de que la Oferta de Empleo Público será publicada tanto en la sede electrónica municipal como en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en el propio Boletín Oficial de la Provincia, con el objetivo de garantizar su difusión y conocimiento público.
Los interesados podrán interponer recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes o, alternativamente, recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado correspondiente de Córdoba en el plazo de dos meses.